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      鹽亭國投2021應收債權資產項目定融計劃

      精選項目 2021年09月04日 15:23 14 信托研究院
      四川GPD第二城市國股債 AA發行主體 AA+擔保 2倍應收賬款質押(并人行備案登記),額度不多!
      (產品名稱)鹽亭國投2021應收債權資產項目;
      (規模)2500萬
      (期限及收益)12個月(1500萬)/24個月(1000萬);
      金額: 10萬-50萬-100萬-300萬及以上
      12個月: 8%-8.2%-8.6%-8.8%;24個月:8.2%-8.4%-8.8%-9%
      (成立時間)每周五成立計息;
      (付息方式)1.10/4.10/7.10/10.10;自然季度結息,不滿一季度的按實際投資天數計息,到期還本;
      (資金用途)用于城市污水處理改造 ;
      (發行主體)鹽亭XX有限公司(AA評級)
      (擔保主體)綿陽XX(集團)有限公司(AA+評級)
      (掛牌機構)XX易集團
      (備案信息)人行征信中心備案
      (產品亮點)
      1、 雙倍應收賬款質押(質押鹽亭XX限公司持XX中嫘投資發展(集團)有限公司無限連帶擔保);


      其他優質項目推薦:
      【棗莊城建債權二號】

      ?1?5 山東地級市主城區政信+ AA融資主體+ AA母公司擔保+雙擔保+ 國有應收款確權質押
      ? 【山東棗莊城建債權二號】
      規模:5000萬 ,12個月 ;自然季度
      參考收益:10-50-100-300萬   8.5-8.8-9.2-9.5%
      資金用途:棗莊市薛城區棚戶區改造項目
       AA融資主體:山東晟xx合開發有限公司
      總資產:130億,主體評級AA,國有獨資企業,是當地最主要政府平臺公司,公司累計發行5次債券,2020年7月15日剛發行成功5億5年期債券,債券到期日均晚于產品到期日。
       擔保方1:山東xx發展集團有限公司
      總資產:99億,負債率僅21%,薛城區政府出資設立的區管一級企業,為薛城國企三“巨頭”之一,預主體評級AA,總資產200億+,從事城市建設、城市供暖、資源開發等業務。
       擔保方2:棗xx有限公司
      總資產:82億,負債率僅為15.85%,實際控制人為棗莊市薛城區國有資產監督管理局,擁有建設用地200畝,待開發面積近22萬平方米,主要從事棚戶區改造、城鎮建設、地產開發等。
      國有應收款質押:發行人以其名下合計8200萬元的應收款確權質押,并在中登網登記。
      棗莊市介紹:
      山東省地級市,國務院批復確定的山東省重要的現代煤化工、能源、建材和機械制造基地,新興科技創新基地,魯南地區中心城市之一。2019年,棗莊市地區生產總值(GDP)1693.91億元,一般公共預算收入147億。
      定融計劃


      行業知識每日一學:延遲退休政策終于定了?2021年執行延遲退休?
        為什么要將“延遲退休”必須要擺明面上呢?   根據數據統計,在2018年的時候我國60歲以上的老年人就已經達到了24949萬人,已經占據到了總人數的17.9%,而如果一直按照老年群體的增長速度來看,到2020年的時候,我國的老人群體能達到2.55億人,到2030年可以達到3.71億人,而到2040年的時候我國60歲以上的老人群體將高達4.37億人,會占據到總人口的31.2%,這將會對人口的壓力非常大,可能到時候養老的問題就真的出現了,很多人到時候可能將面臨“無法養老”的問題。   近年來,因為老人的不斷增多,我國的養老基金已經處于支出大于收入的地步了,都是我國在補貼這些錢來進行養老,如果再延續下去,可能養老基金也沒錢給老人了。于是針對這種狀況,早在8年前的時候,專家就提出過“延遲退休”的建議,而因為這個建議引發了爭議,近年來一直都沒有落實,如今在新的規定上,已經標注出將漸進式的實施延遲退休的政策,這也標志著,8年的爭論終于要落下帷幕了,“延遲退休”已經是擺在眼前的問題了。   然而,針對延遲退休的實施,很多人還是爭論不休,因為專家提出的多種建議,都在網上被很多人議論,近月來,網友們一直爭論不休。   其實在很多發達國家,早在很多年前就已經實行了延遲退休的政策了,比如英國多年來都是如此,還計劃將男女性的退休年齡統一到65周歲,此后到2030年還計劃退休年齡到70周歲;而德國常年都是堅持男性65周歲、女性60周歲的退休制度;還有就是日本多年來也是到65周歲以上才退休,近年來又計劃將退休年齡從65周歲改成70周歲。   面臨這些發達國家的政策,我們發現不論是哪里的國家只要在面臨人口老齡化加重的社會問題下,很多國家都是以延遲退休作為改革的基礎的,也是為了在一定程度上改善人口老齡化帶來的各種社會問題。   而針對“延遲退休”,今年很多專家都提出了各種意見,有的專家表示:“可以優先女性退休,等男女雙方退休年齡都到60歲以后,在推行男性的退休年齡到65歲”;還有的專家表示:“可以將女性的退休時間延遲10年,這樣可以省下來上萬億的養老金,對于整個養老體系都是有好處的”;更有的表示:“可以實行彈性的‘延遲退休’,讓延遲退休不再受人抵制”,等等許多專家針對延遲退休都提出了很多的建議。   然而,當這些建議在網上公布出來的時候,引發了網友的“瘋狂”議論,很多人紛紛“抨擊”這些建議,表示都不好,據調查,在網上有超過7成的人群表示不想要延遲退休。   但是,如今的延遲退休已經到了不得不出臺的地步了,因為近年來的養老壓力已經是很大了,國家多年來都在制定各種緩解養老的解決方案,最終還是走到了“延遲退休”的話題上,而“延遲退休”的落地,也是無可奈何的事情。   起碼,專家提出的方案是多種多樣,對于那種建議好,總歸最后是會找到合適的解決方案的,而如今雖然“延遲退休”還未實施,但是根據人社部的透露表示,如今只是時間問題罷了,整個60后、70后、80后、90后甚至是00后都趕上了“延遲退休”。   雖然按照這樣的情況下,延遲退休最受影響的是80后、90后甚至是00后,但是面臨人口的老齡化問題,我們還是要積極面對的,起碼在一定期限內找到適合自己的方法。

      標簽: 鹽亭國投2021應收債權資產項目

      信托研究院